Díky tomu by mohli víc sloužit v městských obvodech, které si to přejí. Radnice i obvody jsou připravené vydat na posily více peněz, řekl primátor Jan Nadrchal (ANO).
„Cítíme tlak z městských obvodů, které by rády měly strážníky vyčleněné pro svůj obvod. Naše snaha je navýšit jejich počty zhruba ve dvou letech,“ řekl Nadrchal.
Město počítá s tím, že víc zaměstnanců bude stát víc peněz. „Ponese to s sebou zvýšené mzdové náklady a počítáme s tím, že by se do toho mohly zapojit městské obvody. Pokud chtějí strážníky úkolovat a využívat na svém území, bylo by vhodné a spravedlivé, aby na ně přispěly,“ řekl Nadrchal.
Městská policie se dlouhodobě potýkala s nedostatkem lidí, což se teď podařilo změnit. Má plný stav. V Pardubicích je nezaměstnanost velmi nízká a sehnat dobrého uchazeče je těžké, uvedl ředitel městské policie Jan Halda.
„Když jsem před rokem a půl nastupoval na pozici ředitele, měli jsme 95 až 98 strážníků. I během té doby nás někteří kolegové opustili, ale podařilo se nám dostat na tabulkový stav 105 strážníků, což byl jeden z mých úkolů,“ řekl ředitel.
Nedostatek zaměstnanců komplikoval městské policii dohled při velkých akcích. „Kolegové byli víc zatížení přesčasy. Musím říct, že nám vycházeli vstříc, abychom pokryli hokeje, fotbaly, kulturní akce a zároveň nesnižovali běžný stav strážníků v ulicích,“ řekl Halda.
Městská policie se snaží motivovat své pracovníky bonusy, mají čtyři až pět dní indispozičního volna, tzv. sick days, vyšší hodnotu stravenek a nebo pět pracovních dní na rehabilitace. „Kolegové je na jaře mohou využít, aby měli víc volna. A pak se s kolegy snažíme vycházet dobře, nezatěžovat je zbytečnou administrativou,“ řekl Halda.
Loni město schválilo dvanáctiprocentní navýšení mzdových výdajů, což podle Haldy pokrylo rostoucí inflaci. „Bylo to kumulované navýšení platů za dva roky, které byly inflačně náročné. Kolegové dostali přidáno, velmi si toho cení,“ řekl Halda.
Zdroj: ČTK
