• Zprávy
  • Stalo se
  • Sport
  • Kultura
  • Ze společnosti
  • Zajímavosti
  • nezarazene
  • Roznáška balíků v Libni neexistuje. Opakované stížnosti však přinesly ovoce. Hledají se posily

    Nedoručování dopisů a balíků, když je člověk celý den doma. Ale i chybějící lístky ve schránkách o tom, že je balíček na poště. Tak takové je fungování České pošty v pražské Libni a Karlíně. Lidé si tady na poštu neustále stěžují, ony stížnosti už ale přerostly jen Českou poštu a začaly chodit i na Městský úřad Prahy 8. Starosta chce situaci vyřešit. Podle něj za všechno může nedostatek pracovníků.

    Roznáška balíků v Libni neexistuje

    Aby pošťák zazvonil nebo zaklepal na dveře, o tom si mohou v Libni nebo v Karlíně nechat jenom zdát. Nefungují ale i další služby České pošty v Praze 8. Například nepřijde vůbec lístek do schránky, takže obyvatelé Prahy 8 nemohou tušit, že balík na poště mají. A co víc, když už náhodou lístek s upozorněním o zásilce přijde, tak je tomu často příliš pozdě. Celá řada zásilek tedy pak leží na poště a v momentě, kdy pro ni její příjemce přijde, už je zásilka vrácena zpět odesílateli. Případně člověku přijdou oznámení o dvou balících, přestože na poště jich má pět. To vše vyplývá ze zkušeností obyvatel Prahy 8.

    Česká pošta zdražuje dopisy i balíky. Kolik za ně nově zaplatíte?

    Česká pošta nemá lidi

    Když si obyvatelé v Karlíně a Libni začali opakovaně a dlouhodobě na služby pošty stěžovat, začal situaci řešit starosta Prahy 8 Roman Petrus. A to i přestože služby pošty nespadají do kompetence městské části.

    „Sešel jsem se s panem Ing. Horáčkem, který má na starosti pražskou Českou poštu, abych mu nabídl pomoc s hledáním nových zaměstnanců, a to prostřednictví komunikačních kanálů MČ. Pobočka na Praze 8 se již delší čas potýká s podstavem zaměstnanců. Jejich nedostatek je jednou z hlavních příčin špatných služeb na této pobočce,“ říká starosta Roman Petrus.

    Pět věcí, které pochopí jenom Libeňáci. A rozhodně se jim nezasmějí

    Vedoucí na „vadné“ pobočce byla odvolána

    Za několik měsíců se podařilo panu Horáčkovi i přes nepříznivou situaci na pracovním trhu navýšit počet zaměstnanců na pobočce z 9 na 18. Konečný ideální stav by však měl být 27. V reakci na neutěšenou situaci na pobočce byla odvolána dosavadní vedoucí. Nyní se připravuje výběrové řízení na obsazení této pozice.

    Kromě postupného řešení personální situace na pobočce se přijímají další opatření ke zlepšení služeb, jako jsou stavební úpravy a změna technologie třídění a doručování zásilek.

    Zdroj: Praha 8



    Nepřehlédněte